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Oltre 62mila assunzioni nella logistica italiana a ottobre

La logistica continua a pesare per il 13% delle assunzioni programmate dalle aziende italiane. Lo si apprende dall’ultimo Bollettino realizzato da Unioncamere – Anpal (Agenzia Nazionale Politiche Attive del Lavoro) tramite il sistema informativo Excelsior. Secondo il report, nel mese gli ingressi complessivi nle mercato del lavoro italiano sono stati 477.510 (il 5,4% in meno […]

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20 Ottobre 2022
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Magazzino interno

La logistica continua a pesare per il 13% delle assunzioni programmate dalle aziende italiane. Lo si apprende dall’ultimo Bollettino realizzato da Unioncamere – Anpal (Agenzia Nazionale Politiche Attive del Lavoro) tramite il sistema informativo Excelsior.

Secondo il report, nel mese gli ingressi complessivi nle mercato del lavoro italiano sono stati 477.510 (il 5,4% in meno rispetto all’ottobre del 2021), mentre per il trimestre ottobre – dicembre la previsione è di 1,2 milioni di entrate (-10,4%). Il calo osservato e quello atteso, secondo l’organizzazione delle Camere di Commercio, si devono al “rallentamento dell’economia globale ed europea legato principalmente all’aumento dei prezzi dell’energia, all’inflazione e alla situazione geopolitica”. Nonostante la flessione, le aziende continuano però ad avvertire difficoltà nel reperimento di personale: il problema è stato rilevato nel 45,5% delle assunzioni (9 punti percentuali in più rispetto a un anno fa).

Su questo sfondo, l’area aziendale della logistica ha totalizzato a ottobre 62.510 assunzioni, ovvero il 13% del totale (la stessa quota di settembre). In particolare 15.520 contratti hanno interessato l’ambito ‘acquisti e movimentazione interna merci’, mentre i restanti 47.000 quello di ‘trasporti e distribuzione’. Nel trimestre ottobre-dicembre l’area della logistica, secondo Unioncamere, porterà a complessive 161.820 assunzioni.

Tra i punti di interesse dell’analisi, uno riguarda la presenza di lavoratori immigrati. Il comparto “Servizi di trasporto, logistica e magazzinaggio” nel suo insieme risulta infatti averne attirati a ottobre ben 12.710, secondo, sotto questo profilo, solo all’ambito dei Servizi alle persone (primo con 13.630 assunzioni).

Relativamente alla difficoltà di reperimento del personale – che come visto nel mese è stata avvertita in media per il 45,5% degli ingressi – va notato che nel comparto, secondo il report di Unioncamere, questa non sarebbe particolarmente pesante. In particolare per il ruolo di Conduttore di veicoli a motore (28.920 assunzioni nel mese e 73.500 attese nel trimestre) questa è stata ‘sentita’ nel 46,2% dei casi.
Quanto invece alle assunzioni di ‘personale non qualificato addetto allo spostamento e alla consegna merci’ (18.770 a ottobre e 49.200 previste per il periodo ottobre-dicembre) il problema è stato avvertito molto poco e le difficoltà di reperimento sono state segnalate solo nel 18,7% dei casi.

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